阳春十月，秋高气爽。学院学生会、宿管会2017年纳新工作在艰苦的军训工作后紧锣密鼓的展开了，此次纳新以为新生提供锻炼机会，提升个人能力；丰富新生校园生活；为学院学生组织注入新活力，从而更好的开展学生工作为主要目的。从前期准备到基本结束共历时一个半个月，切实完成了为学院学生会、宿管会招纳合格优秀人才的任务。
10月21日，学院学生会、宿管会的纳新面试活动在图书馆108教室火热进行。担任此次评委的是学院团委书记（学工部长）刘雅娟；学院团委副书记（学工副部长）周雷；学院团委（学工部）安新阳老师以及主席团及各部部长。
此次学生会、宿管会纳新活动得到全院师生的大力支持，报名竞选者高达100余人。上午八点左右，工作人员早早来到现场，17级的新生们也有秩有序地在候场室等候，准备迎接评委们的提问，一切工作准备就绪。九点整，纳新活动正式拉开了帷幕。竞选的同学积极参与，精心准备，言谈举止都充分体现出了当代大学生良好的精神风貌。在面试过程中，同学们所展现出的良好的心理素质，较强的语言表达能力和敏捷的思维都给评委们留下了深刻的印象。同时，为确保纳新工作的公平、公正，评委们对每一位参与面试的同学都进行了认真、细致的考核，本着“能者上，平者让，庸者下”的原则，最终为学院学生会、宿管会选拔出一批优秀的同学。
纳新工作的成功举办，不仅为新生提供了一个深入了解学院学生会、宿管会的平台，提升了选手的语言表达和临场发挥能力，而且为学院学生会、宿管会注入了新鲜血液，进一步完善了学院学生会、宿管会工作，更为学院学生管理工作打下坚实基础。
